Hvordan dyrker du gode ideer og plejer kreativ tænkning i din egen virksomhed?
Vores strategi er altid at være den mest kreative, innovative og effektive virksomhed i vores branche. Vi formidler det til teamet i stort set al skriftlig og verbal kommunikation. Mere vigtigt er det, når vi står over for svære beslutninger (som at flytte en udgivelse af en underholdningstitel eller foretage en risikabel investering i et projekt, vores team brænder for), prøver vi hårdt at tage en beslutning til fordel for kreativitet. Kultur testes ligesom karakter i bruddet. Eller sagt en anden måde: mens enhver kan sige ordene, er det valgene og handlingerne, der virkelig betyder noget.
Hvordan sikrer du, at dine møder bruges effektivt - og ikke bliver betragtet af dine medarbejdere som spild af tid?
Vi har så få stående møder som muligt. Når vi har møder, er der en skriftlig dagsorden samt specifikke beslutningspunkter, der kræves. Jeg prøver at give et eksempel på at være betænksom og også effektiv ved at have rigtig korte møder. Dette kan undertiden føre til kritik. Jeg har ofte hørt feedback som "Han var høflig, men mødet varede kun 20 minutter."
Skyld som anklaget, din ære.
Hvad er din mening om den aktuelle tilstand af Apple? Tror du, at virksomheden er overvurderet?
Til en virksomhedsværdi på over 800 milliarder dollars er det bestemt fristende at se på det på den måde. Alle voksne virksomheder handler med et antal pengestrømme. På dette grundlag handler Apple på linje. (Ed note: Apple handler i øjeblikket med $ 154 pr. Aktie, det højeste aktie nogensinde har været.)
Når det er sagt, når vi køber værdipapirer er vores mål at købe en aktie med en pris, der til sidst vil stige op. Så overvej dette: For Apple skal være 10% mere værd, end det er lige nu, skal dens værdi stige med 80 milliarder dollars. Det er mere end de fleste store virksomheder er værd i alt.
Uanset hvad du overvejer at investere i, gør mig en fordel: ikke invester baseret på råd, du læser eller ser på tv - nogensinde.
Efter dit skøn, hvad er den vigtigste færdighed, som ultra-succesrige mennesker deler?
At vide, hvad de vil. Ja, jeg ved, det lyder vagt, men det er sandt. Når alt kommer til alt at gentage min ven Al Angrisani: hvis du ikke ved, hvor du skal, vil enhver gammel sti tage dig der.
